La transición en el campo se ve obstaculizada por altos costos de producción y burocracia, lo que complica el relevo generacional.

La transición en el campo se ve obstaculizada por altos costos de producción y burocracia, lo que complica el relevo generacional.

La transición generacional en el campo se enfrenta a un escenario complejo, donde los altos costos de producción y la burocracia obstaculizan el camino hacia una renovación necesaria en el sector agrícola. La sostenibilidad del modelo productivo se ve amenazada por la falta de relevo generacional, lo que pone en riesgo la continuidad de las explotaciones agrícolas y la seguridad alimentaria. Ante esta situación, es urgente abordar las reformas necesarias para reducir los obstáculos que enfrentan los jóvenes agricultores y facilitar su acceso a la tierra, el crédito y los mercados.

El campo español enfrenta un grave problema de relevo generacional: ¿cómo solventar el envejecimiento de los trabajadores?

Uno de los problemas estructurales que arrastra el campo español es su envejecimiento y la necesidad urgente de un relevo generacional. Según la Fundación Cajamar, el 35,1% de las personas que se dedican a esta actividad en España tienen 50 o más años, mientras que en Europa esta proporción alcanza el 39,5% de media.

La edad media de los agricultores españoles es de 50 años, lo que supone un grave problema para el futuro del sector agrícola. Además, la mayoría de los responsables de las explotaciones tienen 45 años o más, siendo el 85,2% en el caso de los hombres y el 88,3% en el caso de las mujeres.

La transición en el campo se ve obstaculizada por altos costos de producción y burocracia: ¿qué soluciones hay para el relevo generacional?

La situación actual del campo es desoladora, según Eva Marín, responsable de Asaja Jóvenes. Los elevados costos de producción y la burocracia están asfixiando a los agricultores, lo que hace que sea difícil atraer a jóvenes a la actividad agraria.

La Ley de la Cadena Alimentaria y la reforma laboral también son obstáculos para el relevo generacional. Además, la PAC (Política Agrícola Común) complica los requisitos, lo que obliga a los agricultores a pasar más tiempo sentados delante de una pantalla que en el campo.

La edad media de los agricultores españoles es de 50 años: ¿cómo impulsar el relevo generacional en el sector agrícola?

Para impulsar el relevo generacional en el sector agrícola, es necesario analizar bien todas las perspectivas y establecer prioridades. La clave está en recibir un precio justo por los productos y reducir la burocracia.

Las autonomías también están trabajando para impulsar la incorporación de jóvenes a la actividad agraria. Aragón y Castilla-La Mancha están convocando subvenciones para el establecimiento de jóvenes agricultores y la modernización de explotaciones agrarias.

Es necesario actuar con urgencia para solventar el problema de envejecimiento en el campo español. De lo contrario, el futuro del sector agrícola español está en peligro.

Fuentes:

Fundación Cajamar

INE (Instituto Nacional de Estadística)

Asaja Jóvenes

Frutas de UAGA/COAG

Gobierno de Aragón

Gobierno de Castilla-La Mancha