El gobierno griego autoriza a algunas empresas a implementar una jornada laboral de 6 días o 48 horas semanales para sus empleados
En un movimiento que busca flexibilizar las condiciones laborales en el país, el gobierno griego ha otorgado autorización a algunas empresas para implementar una jornada laboral de 6 días o 48 horas semanales para sus empleados. Esta medida, que busca mejorar la competitividad de las empresas griegas en el mercado global, permitirá a las empresas adaptarse a las necesidades cambiantes del mercado y aumentar su productividad. Sin embargo, es importante destacar que esta autorización no será obligatoria para todas las empresas, sino que se aplicará solo a aquellas que lo soliciten y cumplan con ciertos requisitos laborales y de seguridad social.
Grecia da luz verde a empresas para jornada laboral de seis días o 48 horas semanales
Algunas empresas privadas en Grecia podrán obligar a sus empleados a trabajar seis días o 48 horas a la semana, según recoge una ley que entra en vigor este lunes.
Los empleadores de compañías, como fábricas y otro tipo de industrias, que funcionan las 24 horas del día los siete días de la semana, podrán, en caso de necesidad, imponer un sexto día laboral y 48 horas de trabajo por semana a sus trabajadores.
Por su parte, los empleados recibirán por su trabajo un 40% adicional sobre el salario diario por esas ocho horas extra; no obstante, si ese sexto día es un domingo o feriado, el aumento asciende al 115%.
Requisitos para la aplicación de la ley
La ley, que fue aprobada en septiembre del año pasado por el Gobierno del primer ministro conservador Kyriakos Mitsotakis, precisa que la extensión de la semana laboral se podrá aplicar también en aquellas empresas que funcionan 24 horas al día durante solo cinco o seis días a la semana.
Si bien en este caso la medida solo se puede aplicar en periodos excepcionales en los que aumente la carga de trabajo, tanto los sindicatos como la oposición de izquierda argumentan que la ley convertirá, en la práctica, la semana laboral de seis días en algo común, teniendo en cuenta también, según denuncian, las casi inexistentes inspecciones de trabajo.
Críticas y controversia
El cambio de la ley laboral, que se aprobó con los votos del partido conservador de Mitsotakis, Nueva Democracia (ND), recibió un aluvión de críticas por parte de la oposición y una ola de huelgas y protestas de los sindicatos.
El mercado laboral griego, calificado como una jungla por el entonces ministro de Trabajo, Adonis Georgiadis, es una de las razones detrás de esta medida, ya que la mayoría de los empleados trabajaban ya más de 40 horas a la semana a través de horas extraordinarias no declaradas.
Para el Ejecutivo, la medida viene a cubrir una condición excepcional, ya que en períodos específicos hay falta de oferta de trabajadores especializados en ciertos sectores que tiene que cubrirse de algún modo. Ofrecer contratos de seis días a la semana era una opción hasta ahora abierta únicamente para unos pocos sectores, como la restauración y el turismo.
Esperamos que esta medida lleve a un cambio positivo en el mercado laboral griego, pero solo el tiempo dirá si esta decisión tendrá un impacto beneficioso para los empleados y las empresas.
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